發(fā)布時間:2025-05-29 21:00:21
在中國移動工作的研究生基本工資
在中國移動研究院工作的員工中,有24.24%是工程師和技術(shù)人員,沒有銷售和服務(wù)人員。大部分員工(81.82%)的工作時間每周在40-49小時之間,而15.15%的員工工作時間超過50小時。60.61%的員工需要加班,而39.39%的員工不需要。
關(guān)于工資,有一名員工提到,大學(xué)畢業(yè)加入中國移動總公司工作四年后,基本工資在7000-8000元之間。需要注意的是,這里提到的工資是不含稅的,并且員工還有額外的補(bǔ)貼。
通訊費(fèi)用方面,員工原本可以無限使用手機(jī),但現(xiàn)在有1000元的限制。打車費(fèi)用可以報(bào)銷,家庭交通主要依賴地鐵和公共汽車。購車后,員工可以獲得購車補(bǔ)貼,以及油費(fèi)和保險(xiǎn)費(fèi)的全額報(bào)銷。一些員工因此會尋找打車的發(fā)票和加油票來報(bào)銷,每月又能額外獲得約2000元。
節(jié)日和特殊日子,公司會發(fā)放補(bǔ)貼,例如38節(jié)補(bǔ)貼,男女員工都有份。中秋和國慶期間,員工又能獲得額外的補(bǔ)貼。
在購房方面,公司根據(jù)員工的工齡提供購房補(bǔ)貼,數(shù)額可達(dá)十多萬,基本上不需要員工自己支付首付。購房后,保險(xiǎn)費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、取暖費(fèi)、停車費(fèi)和裝修費(fèi)都可以報(bào)銷。
員工表示,參加工作以來,在商場和超市購物從未自費(fèi),因?yàn)楣緯l(fā)放購物卡和券。這些通常足夠覆蓋日常生活開銷,有些員工甚至?xí)荣徺I商品再退貨,以換取現(xiàn)金。
出差待遇也相當(dāng)優(yōu)厚,通常由地方移動公司承擔(dān)所有費(fèi)用,如果需要住宿,必須是五星級酒店。無論出差地點(diǎn)遠(yuǎn)近,去山西必須乘坐飛機(jī)。有員工因出差頻繁而獲得了免費(fèi)機(jī)票,以及每天數(shù)百元的補(bǔ)貼,在一些邊遠(yuǎn)地區(qū),這一數(shù)字甚至可達(dá)千元。
至于日常餐飲,員工會收到許多相關(guān)公司的禮品,其價值難以統(tǒng)計(jì)。盡管工作并不算特別辛苦,每天按時上下班,加班不多,但加班費(fèi)相對較高。春節(jié)值班費(fèi)為1000元,但沒有人愿意值班。
以上信息雖然可能令人難以置信,但據(jù)稱是實(shí)際情況。